会社が組織として持続していくために、若い人たちに技術の継承を行っていくことは大変重要です。
昔は技術を盗めとか、見て覚えろとかそのような乱暴な方法でも何とかなりましたが、今はそういう時代ではありませんし、旧態依然とした方法では効率よく技術の継承はできません。
この研修では、技術指導を行う上での最新のアプローチ方法を学べます。